Los gremios Confenats, Fenats Unitaria y Fedeprus del Hospital de San Carlos, reunidos como multigremial, ante la situación de desescalada de las trabajadoras y trabajadores a honorarios (que se traduce en términos de contratos), declaramos:
Estos trabajadores pasaron de cubrir las
exigencias de la pandemia a cubrir las brechas antiguas que teníamos y las
nuevas que se generaron al implementar nuevos programas.
El Ministerio de Salud definió la disminución
de 6.300 trabajadores a nivel nacional, nosotros perderemos ocho el día 30 de
septiembre y 12 al día 31 de octubre del presente año, un número que parece
pequeño, pero que para nosotros es muy significativo en calidad y cantidad de
atención diaria.
Un ejemplo de cómo impactará a la comunidad
esta desescalada es lo que ocurrirá en nuestra farmacia del CAE, donde la
salida del único funcionario que entró bajo esta modalidad, obligará a
suspender la entrega de medicamentos a nuestros pacientes que tienen recetas
del Hospital Herminda Martín de Chillán, obligándoles a ir a buscarlos
personalmente, con el consecuente costo económico y de tiempo, especialmente
para nuestra enorme cantidad de usuarios rurales.
Evidentemente, la disminución de funcionarios
producirá sobrecarga de trabajo en nuestro personal titular y contrata y el
riesgo de aumento de ausentismo laboral.
Es importante recordar que la pandemia impidió
la atención de muchos problemas de salud de nuestros usuarios, debido a las
modificaciones que fue necesario implementar, lo que trajo como consecuencia el
agravamiento de sus patologías que hoy requieren un nivel de atención más
complejo, sin que consecuentemente se haya aumentado el personal que les
atienden todas las áreas.
Como representantes de los trabajadores de
salud secundaria no podemos aceptar esta decisión de Gobierno y le exigimos al Ministerio de Hacienda que disponga los recursos económicos suficientes para
mantener en funciones a la totalidad de los funcionarios honorarios existentes.