No es posible investigar acoso laboral en Municipio local


En las últimas horas  se conoció la respuesta de la Contraloría General de República, hasta donde recurrió un funcionario municipal de San Carlos acusando al Alcalde Gebrie de acoso laboral.
Como se informó anteriormente el administrador del Cementerio municipal, Gastón Carrere Ramírez, denunció ante el organismo contralor al Alcalde Hugo Gebrie por hostigamiento, insultos, tratos vejatorios y agresiones físicas “lo que se ha mantenido en el tiempo, por lo menos desde el año 2010” señala el denunciante.
Posteriormente el aludido  respondió al organismo que los hechos descritos constitutivos de acoso laboral, no serían efectivos e hizo una nueva presentación respecto de la fecha de ocurrencia de los hechos denunciados y la entrada en vigencia de la ley que permite investigarlo como Alcalde.
Ayer viernes el Alcalde se anticipó a publicar en la página de facebook del municipio que la " Contraloría resuelve en favor del alcalde Gebrie reclamo interpuesto por administrador del cementerio municipal".
De la propia lectura del documento  se desprende que el organismo  fiscalizador no se pronuncia sobre el acoso sino que manifiesta que la ley que permite la investigación de este tipo de hechos, entró vigencia el 1 de abril 2014,  por lo que no es  jurídicamente posible,  investigar los hechos denunciados por el Administrador del cementerio Municipal, Gastón Carrere, ya que estos habrían ocurrido antes de dicha fecha, pero en ningún caso esto constituye una declaración de inocencia respecto del alcalde.
Así como se ha denunciado en varias ocasiones al Alcalde ante la Contraloría, este por su parte  ha  ordenado numerosos sumarios administrativos a funcionarios municipales.

En ambos casos  los resultados no han sido los esperados, tanto por los denunciantes como por el Alcalde, quedando en evidencia un deficiente modelo administrativo.

Comenta aquí!

Artículo Anterior Artículo Siguiente

نموذج الاتصال